A csecsemőgondozási díj (CSED) a régi terhességi-gyermekágyi segély
(TGYÁS) "jogutódja". Mit kell tudni róla? Mikortól igényelhető, mekkora
összegre lehet számítani?
Biztosítási jogviszonyhoz kötött, havi rendszerességgel, 24 héten át
járó ellátás, melyet az az édesanya igényelhet, aki a szülést megelőzően
365 napon át két éven belül biztosított volt, és
a biztosítás tartama alatt vagy a biztosítás megszűnése utáni negyvenkét napon belül szül, vagy
a biztosítás megszűnését követően negyvenkét napon túl baleseti
táppénz folyósítása alatt szül, illetve a folyósítás megszűnését követő
huszonnyolc napon belül szül.
A 365 napba beszámítandó a baleseti táppénz, a CSED, a gyermekgondozási
díj (GYED) - kivéve a diplomás GYED - , a rehabilitációs járadék vagy
ellátás, valamint a legalább 1 évnyi közép- vagy felsőfokú oktatási
intézmény idejéből maximum 180 nap.
A jogosultság a csecsemőgondozási díjra legkésőbb a gyermek
születése napjával, koraszülött gyermek esetén a szülési szabadság első
napjával nyílik meg.
Mikor lehet igényelni és meddig jár a CSED?
A csecsemőgondozási díj folyósítása a szülés előtti 28. naptól a
gyermek születését követő 168. napig jár (24 hét), kivéve koraszülött
babák esetében, akiknél a szülés napjától igényelhető. Minden fent
nevezett kismama jogosult rá a Gyermekgondozási Díj (GYED) előtt. Fontos
kiemelni, hogy a GYED addig nem folyósítható, míg a CSED le nem jár,
ezt érdemes észben tartani, hiszen a GYED-et időben meg kell igényelni!
Amennyiben a szülő bármilyen - kivéve a nevelőszülői - jogviszonyban
keresőtevékenységet folytat, a csecsemőgondozási díj nem jár (nem
tartozik ide a szerzői jogi díjazás, valamit a személyi jövedelemadó
mentes tiszteletdíj). Igényelheti az ellátást egyéni vállalkozó is.
Az édesanyán kívül jogosult csecsemőgondozási díjra a vérszerinti
apa is abban az esetben, ha az anya egészségügyi okokból nincs már a
gyermekkel egy háztartásban, illetve meghalt, valamint a jogosultak
körébe tartozik az örökbefogadó szülő, vagy gyám is.
Mennyi a csecsemőgondozási díj összege?
A csecsemőgondozási díj összege a szülést megelőző
munkaviszonyban keresett napi bruttó átlag kereset 70%-a, csak a
személyi jövedelemadót vonják le belőle.
Ha a csecsemőgondozási díj kezdő napját megelőző 3. hónap utolsó
napjától visszafelé számítva rendelkezik 180 naptári napi jövedelemmel -
biztosítási jogviszonnyal - az igénylő szülő, akkor a CSED-et ezen 180
napi jövedelem alapján állapítják meg. Abban az esetben, ha nem
folyamatos a biztosítási idő: A megszakítást megelőző jövedelmet nem
veszik figyelembe.
Ha a biztosított az adott időszakban, azaz a CSED kezdő napát
megelőző harmadik hónap utolsó napjától visszafelé számolva nem
rendelkezik 180, csak 120 naptári napi jövedelemmel, de van a
jogosultság kezdő napjától legalább 180 napnyi folyamatos biztosítási
jogviszonya, akkor a CSED naptári napi alapját a 120 napi tényleges
jövedelem alapján állapítják meg.
Ha a naptári napi alap nem állapítható meg az előző két pont
szerint, a naptári napi alap a jogosultság első napján érvényes
minimálbér (jelenleg 111.000 Ft) kétszeresének harmincad része.
Ha a biztosított naptári napi jövedelme nem éri el a minimálbér
kétszeresének harmincad részét, a CSED összegének megállapításánál a
biztosított tényleges jövedelmét veszik figyelembe. Tényleges jövedelem
hiányában a szerződés szerinti jövedelmet kell figyelembe venni mégpedig
úgy, hogy a naptári napi alap a jogosultság kezdő napján érvényes
minimálbér kétszeresének harmincad részét nem haladhatja meg!
Hogyan kell igényelni a csecsemőgondozási díjat?
A szülőnek ki kell tölteni a "Nyilatkozat csecsemőgondozási díj megállapításához" című nyomtatványt, mely letölthető innen.
Illetve egyéni vállalkozó, őstermelő, önfoglalkoztató kérelmét
az "Igénybejelentés táppénz, csecsemőgondozási díj, gyermekgondozási
díj, baleseti táppénz igényléséhez" nyomtatványon nyújthatja be, mely letölthető innen.
A nyomtatványt (kitöltése után) a munkahelyre kell benyújtani,
azonban ha a munkáltató jogutód nélkül megszűnt, vagy egyéni vállalkozó
az igénylő szülő, a kérelmet a lakóhely szerint illetékes
kormányhivatalhoz kell beadni.
Az igényléshez mellékelni kell a várandós-gondozásról szóló kiskönyv
másolatát, a várandós-állományba vételről szóló orvosi igazolást, vagy a
gyermek születési anyakönyvi kivonatnak másolatát (ha a gyermek
születése előtt igényli a szülő a CSED-et, akkor ezt utólag pótolni
kell). Csecsemő örökbefogadása esetén az örökbefogadásról szóló
gyámhivatali határozatot kell csatolni.
Álláskereső igénylő esetén mellékelni kell a határozatot a
vállalkozói járadék/álláskeresési támogatás megállapításáról illetve a
folyósítás szüneteltetéséről; tanuló esetén pedig a leckekönyv
másolatát, vagy igazolást a tanulmányok idejéről. Mellékelni kell
továbbá a "Jövedelemigazolás egészségbiztosítási ellátás
megállapításához" nevű nyomtatványt, ha az igénylőnek megszűnt a
biztosítási jogviszonya, emellett az igazolványt a az
egészségbiztosítási ellátásokról, biztosítási jogviszonyról.
A CSED maximum 6 hónapra visszamenően igényelhető, így az első napja
legkorábban a kérelmezés napjától visszafelé számított hatodik hónap
első napja lehet.
További információk az
OEP oldalán.
Kapcsolódó cikkeink:
Gyermekgondozási díj - GYED 2016
Családi ellátások és támogatások: mit hol kell igényelni?
Gyermekgondozási segély (GYES) 2016
Családi pótlék 2016
Forrás:http://www.babaszoba.hu
Kapcsolódó bejegyzések:
Csecsemőgondozási díj (CSED) 2015